A vezetők gyakran rendelkeznek személyzetkezelési problémákkal, úgy érzik, hogy munkatársaink nem tesznek meg mindent, nem megfelelő a teljesítményük és nem rendelkeznek tulajdonosi szemlélettel. Ezek a tényezők befolyásolhatják a vezető és alkalmazott viszonyát, ami elégtelen légkört, és barátságtalan környezetet teremthet. Piroska Gyula egy olyan zsebkönyvet kínál a vezetők és alkalmazottak számára, ami tartalmazza, hogy miért jó dolgozni, mi történik, ha valaki nem szereti a munkáját, milyen a főnök és a beosztott viszonya. A zsebkönyv mindössze 48 oldal, amit hamar végigolvashatnak az alkalmazottak. Humoros nyelven íródott, ami mindenki számára érthető és biztosan elnyeri majd az olvasók tetszését.
A kis füzet egyszerű módja lehet az alkalmazottak, munkatársak tájékoztatásának. Felhívja a figyelmüket arra, hogy változtatniuk kell, azonban mégsem szül konfliktust. A Piroska Gyula által írt könyv könnyen megrendelhető, méghozzá alacsony áron. A zsebkönyv egyszerű, jól érthető, jó ajándék lehet a munkatársaknak.
Kategória: 